第114章 谁来看店？

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还有一个理由就是，因为余家诚是销售主管，以及老板交给他的特别任务，他手里能留下“一品尚都”所有的业主信息，其中最重要的就是手机号码。

相比之下，徐春芳则最多能搞到自己的客户信息。

按照余家诚的想法，徐春芳先辞职，自己先不辞职，留在一品尚都一方面可以收集信息，另一方面在店开始盈利之前，先用自己的工资和提成养店。

这本来是在开店之前就和徐春芳商量好的，徐春芳现在却不愿意，或者说不舍得辞职了。理由是提成没发完。

徐春芳的公司有一个规定，就是哪怕客户的贷款批下来了，房款全额到账了，公司暂时也只发部分提成。留一部分提成要等到交房后再发。如果员工在交房前离职了，留下来的这部分提成，谁负责这部分客户的交房手续，就给谁。

这个规定也无可厚非，无非是防止员工随意辞职，人员流动频繁。

相比之下，余家诚所在的一品尚都完全是另一种情况。就是合同一签，不管是一次性付款的（很少），还是按揭的，提成都在下个月发工资时一起发放了。

这得归功于销售经理王旭东对总经理的成功说服，意思就是，提成发放的越及时，员工积极性越高。这个道理也没错，总经理同意了。

总经理作为茂源房产大老板的弟弟、茂源房产的第二大股东，主抓的就是一品尚都这个项目的销售与策划，在这个事情上的权限基本就是最高的了。他点头了而且已经开始执行后，虽然余家诚这边的老板知道后有点不以为然，但也没有去反对，只是在和余家诚和盛世嘉园的销售经理聊天时提了一下。

所以同一件事情，不同的人会从不同的角度去看。角度不同，得出的结论也会不同。